新技术学院多措并举 促“两学一做”学习教育落地开花

本网讯:在“两学一做”学习教育中，新技术学院从学习情势、营业工作上动手，认真部署、踏实推进，让党员学在深处、干在实处，力促学习教育落地开花。

化整为零，创新学习情势

新技术学院针对支部分布广、党员数量多的特点，执行多种学习情势，确保党员教育全员覆盖、取得实效。一是发放读本编写资料。发放《习近平总书记系列紧张讲话读本》200本，编印《“两学一做”学习教育简明读本》200余本，做到党员干部人手一册。二是打造网络课堂。拓荒“两学一做专题网”，依托微信、微博，以图片、漫画、动画的情势生动形象地传播党章党规、习总书记系列紧张讲话等内容，推动党员在线学习交流，截至目前，共推送学习内容21期。三是行使“固定课堂”。该院果断落实“三会一课”制度，定期召开支部委员会、支部党员大会，积极落实书记讲党课和“支部主题党日”运动，深入学习准则、条例，增强党员党性、党风、党纪教育。集中观看《红色气质》、《一粒米》、《永久在路上》、《榜样》，使党员牢记廉洁自律意识，永葆共产党员廉政为民的政治本色。目前党委中间组（扩大）已开展集体学习6次，参加人数260余人次。四是打造“流动课堂”。该院各级下层党组织分批次组织党员150人次到孝感市反腐倡廉教育基地接受廉政教育，赴黄麻起义和鄂豫皖苏区革命烈士纪念馆、刘震将军纪念馆、中原突围纪念馆参观学习，想念革命先烈、重温入党誓词，继续和弘扬长征精神，进一步坚定理想信心。

多点开花，助推营业开展

新技术学院以“两学一做”学习教育为契机，以点带面、多点开花促进营业工作有序开展。一是坚持题目导向，持续开展工作作风督查运动，交叉督查、建立整改台账，通过口头诫勉、约谈单位负责人等体例力促工作作风良性发展。二是设立院向导接待日，每月第一周周四由一名院向导接待来访的师生员工，针对提出的题目现场答疑并给出解决方案，能整改的立即整改，不能立即整改的明确整改期限、整改措施等。三是增强顶层设计，对系部建设、专业设置、人才培养、师资队伍、实习实训等进行统筹布局，新增2个本科专业，推出《2016版人才培养方案》；开展暑期“双师双能型”集中培训，遴派8名青年教师到企业培训学习，新增10余个实训实践基地；召开2016年应用型人才培养研讨会，聚焦转型发展，积极探索该院转型发展之路。四是积极提供后勤保障服务，有序完成三系两部门“搬家”义务，落实办公用房面积政策；同时，及时排除相干教室投影等仪器设备故障，每层楼均设立教师歇息室，保障教育教学工作正常开展。五是提前谋划2017届卒业生就业工作，先后赴北京、长三角、珠三角多个地区参加校企合作洽谈会，走访用人单位，拓展就业市场。单独举办大型雇用会，拉近企业与高校、门生之间的距离，“足不出校”就可现场求职，有用进步了卒业生就业成功率，帮助非卒业年级门生树立精确的就业观，进步门生学习专业知识和技能的积极性。